Foto Dokumentasi kegiatan FSP TKI LN SPSI

 Pertemuan Ketua Umum DPP FSP TKI LN (M. Satya) dengan Menakertrans (Muhaimin Iskandar)

Rapat Pengurus DPP FSP TKI LN di sekretariat DPP FSP TKI LN, Kalibata, Jakarta

Dokumen Administratif

Standar Operasional Procedure (SOP) PP SP TKI LN SPSI

                                                                                                 

PROSEDUR MUTU

PEDOMAN ORGANISASI

FEDERASI SERIKAT PEKERJA

TENAGA KERJA INDONESIA DI LUAR NEGERI

SERIKAT PEKERJA SELURUH INDONESIA

(FSP TKI LN -SPSI)

VISI

MENJADI FEDERASI SERIKAT PEKERJA TENAGA KERJA INDONESIA DI LUAR NEGERI (TKI LN) YANG KREDIBEL DAN AKUNTABEL

MISI

-  KEPUASAN ANGGOTA FEDERASI SP TKI LN YANG MENINGKAT

-  KEPUASAN TKI LN YANG MAKSIMAL DENGAN MEMBERIKAN PELAYANAN YANG CEPAT DAN HASIL YANG OPTIMUM DALAM PEMBELAAN, PERLINDUNGAN, KESEJAHTERAAN, KESEHATAN, KESELAMATAN DAN JAMINAN SOSIAL TKI LN

-  KEPUASAN PENGURUS DAN ANGGOTA YANG MAKSIMAL DENGAN MEMPERLAKUKAN SUMBER DAYA MANUSIA SEBAGAI ASSET YANG PALING BERHARGA

KEBIJAKAN MUTU

FSP TKI LN PEDULI MUTU UNTUK MENJADI PEMBERI SOLUSI DI BIDANG PEMBELAAN DAN PERLINDUNGAN TKI LN YANG EFEKTIF DAN EFISIEN DENGAN :

1.   MENJAGA MUTU LAYANAN SEBAGAI KOMITMEN UNTUK KEPUASAN TKI LN YANG BERKESINAMBUNGAN

2.   MENINGKATKAN KOMPETENSI DAN KINERJA PENGURUS DAN STAF FSP TKI LN.

3.   MENUJU PENERAPAN STANDAR KINERJA SEBAGAI ACUAN PROSEDUR KERJA GUNA MENINGKATKAN KINERJA ORGANISASI FSP TKI LN

		STRUKTUR ORGANISASI

• TUGAS DAN WEWENANG  KETUA UMUM DEWAN PIMPINAN PUSAT (KETUM DPP):

1. Melaksanakan  Keputusan Kongres, Konferda dan Konfercab
2. Melaksanakan kebijakan-kebijakan organisasi
3. Melaksanakan pembinaan dan koordinasi kepada Serikat Pekerja TKI LN anggota FSP TKI LN SPSI
4. Memberikan sanksi kepada perangkat organisasi dan anggota FSP TKI LN SPSI
5. Menyelesaikan perbedaan pendapat atau perselisihan dalam tubuh antar Serikat Pekerja Anggota FSP TKI LN SPSI
6.  Mengukuhkan Dewan Pimpinan FSP TKI LN setingkat dibawahnya.

• TUGAS-TUGAS POKOK SEKRETARIS UMUM:

1. Mengadministrasikan pelaksanaan surat menyurat baik masuk maupun keluar FSP TKI LN
2.  Melayani tamu FSP TKI LN baik yang berhubungan dengan Ketua Umum maupun Ketua.
3.  Melayani rapat FSP TKI LN dan membuat notulen rapat.
4. Dalam melaksanakan tugasnya, Sekretaris Umum dibantu 2 orang Sekretaris.

• TUGAS-TUGAS POKOK BENDAHARA UMUM:

1. Melayani penerimaan pembayaran Iuran Anggota maupun pembayaran lainnya yang berhubungan dengan FSP TKI LN.
2.  Melaksanakan pembayaran pemeliharaan kantor, belanja kantor, operasional kantor, uang profesi, honor,  transport perjalanan dinas dan uang saku dinas.
3. Menyimpan dan mengambil uang di bank atas nama rekening FSP TKI LN setelah bukti cek pengambilan ditandatangani oleh sekurang-kurangnya 2 (dua) tanda tangan kuasa pada rekening FSP TKI LN.
4. Dalam melaksanakan tugasnya, Bendahara Umum dibantu oleh 2 orang Bendahara.

• TUGAS-TUGAS POKOK KETUA DPP FSP TKI LN BIDANG PENDIDIKAN DAN LATIHAN:

1. Menyusun sistem dan metode diklat
2. Menyelenggarakan pendidikan guna meningkatkan kualitas pembelaan juru runding, juru didik, tenaga administrasi, tenaga ahli keuangan Serikat Pekerja dan lain-lain.
3.  Membantu Serikat Pekerja Anggota untuk menyelenggarakan diklat sampai dengan tingkat Unit Kerja
4. Membuat lembaga diklat untuk semua tingkatan
5. Mengupayakan sarana penunjang (penerbitan buku, leaflet, brosur, dll) dalam rngka memenuhi kebutuhan peningakatan pendidikan dan kaderisasi.

• TUGAS-TUGAS POKOK KETUA DPP FSP TKI LN BIDANG PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN:

1. Meningkatkan peran Srikat Pekerja Anggota yang mandiri, profesional dan demokratis.
2. Pemberdayaan seluruh jajaran Serikat Pekerja Anggota melalui manajemen , mekanisme kerja, kepemimpinan Serikat Pekerja Anggota di semua tingkatan
3. Peningkatan koordinasi antar Serikat Pekerja Anggota
4. Membantu terbentuknya Serikat Pekerja Anggota baru.
5.  Membentuk dan mengefektifkan Lembaga Penelitian dan Pengembangan sesuai fungsinya
6. Menata pelaksanaan ruang lingkup dan cakupan bagi masing-masing Serikat Pekerja anggota
7. Menertibkan dan menggalakkan pelaksanaan COS melalui Serikat Pekerja Anggota
8. Menyelenggarakan pendidikan guna meningkatkan kualitas pembelaan juru runding, juru didik, tenaga administrasi, tenaga ahli keuangan Serikat Pekerja dan lain-lain.

• TUGAS-TUGAS POKOK KETUA DPP FSP TKI LN BIDANG HUBUNGAN ANTAR LEMBAGA:

1. Meningkatkan peran FSP TKI LN dengan stakeholders
2. Peningkatan koordinasi antar Serikat Pekerja
3. Melakukan kerjasama dengan lembaga lain di dalam negeri
4. Meningkatkan perluasan komunikasi, informasi, publikasi dan dokumentasi
5. Memfasilitasi Serikat Pekerja Anggota untuk mengadakan kerjasama dengan pihak lain baik dalam maupun luar negeri

• TUGAS-TUGAS POKOK KETUA DPP FSP TKI LN BIDANG HUBUNGAN LUAR NEGERI:

1. Memfasilitasi Serikat Pekerja Anggota untuk mengadakan kerjasama dengan pihak lain di luar negeri
2. Menertibkan dan menggalakkan pelaksanaan COS melalui Serikat Pekerja Anggota
3. Melakukan kerjasama luar negeri

• TUGAS-TUGAS POKOK KETUA DPP FSP TKI LN BIDANG PERLINDUNGAN & PEMBELAAN:

1. Melaksanakan penyuluhan, sosialisasi dan pendidikan Hubungan Industrial serta Undang-Undang Ketenagakerjaan
2.  Memotivasi dan turut serta bersama Serikat Pekerja Anggota melakukan pengawasan  terhadap Hubungan Industrial
3. Meningkatkan perlindungan dan pembelaan bagi Anggota
4.  Mendayagunakan lembaga bantuan hukum KSPSI agar bermanfaat bagi Anggota
5. Meningkatkan kerjasama dengan lembaga Perburuhan Internasional dalam  upaya perlindungan dan pembelaan yang maksimal terhadap Anggota

Susunan Personalia PP SP TKI LN SPSI periode 2012-2017

Kegiatan Federasi Serikat Pekerja TKI Luar Negeri SPSI

Pimpinan Pusat Federasi TKI LN secara konsisten melakukan visi dan misi sesuai Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah Tangga Federasi, dengan tugas lembaga, baik dari Federasi SP TKI LN, maupun secara aktif melakukan tugas-tugas yang dipercayakan oleh DPP KSPSI secara solid dan kompak, misalnya mengikuti program / kegiatan ILO di Indonesia.

Saat ini sudah terbentuk 13 DPD FSP TKI LN, sesuai dengan basis-basis / kantong-kantong TKI, sesuai data dari Dirjen Binapenta maupun BNP2TKI.

Kegiatan di Luar Negeri terus diupayakan.  Insya Allah FSP TKI LN ada perwakilan, antara lain di Hongkong, Taiwan dan Malaysia.

Dalam bidang advokasi, FSP TKI LN terus menerus memberikan perlindungan pada CTKI yang bermasalah di dalam negeri dan TKI yang bermasalah di Luar Negeri, sesuai UU No. 39 / 2004 tentang Penempatan & Perlindungan TKI LN, utamanya bekerja sama dengan lembaga-lembaga sertifikasi kompetensi (LSP) untuk dapat mendukung CTKI mendapatkan sertifikat kompetensi sesuai Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia (SKKNI) maupun standar internasional.

PP SP TKI LN SPSI berkontribusi dalam lahirnya Komite Pengawasan Tenaga Kerja yang dibentuk oleh Menakertrans RI.

Tentang Federasi Serikat Pekerja (FSP) TKI Luar Negeri SPSI

Serikat Pekerja Seluruh Indonesia sejak dideklarasikan pada tahun 1973, hingga kini perlu mendapatkan perhatian secara khusus oleh para generasi yang dituntut kaum pekerja untuk mampu memperoleh perubahan-perubahan yang dapat membawa nasib kaum pekerja memiliki kehidupan yang setara dengan pekerja di dunia.
Deklarasi persatuan buruh Indonesia tanggal 20 Februari tahun 1973 di bawah kepemimpinan Bapak H. Agus Sudono, maka berdirilah satu wadah Federasi Buruh Seluruh Indonesia (FBSI) yang memiliki 21 serikat pekerja lapangan (SBLP).

Pada Era Orde Baru Gerkan serikat buruh mengalami perubahan secara mendasar, yaitu pada kongres FBSI pada tahun 1985, di bawah kepemimpinan Bapak Imam Soedarwo, yang merubah bentuk dari bentuk Federasi menjadi Unitaris. Akibat dari perubahan tersebut ke 21 SBLP (Vak Sentral) berubah menjadi 9 Departemen. Semula perubahan tersebut menyederhanakan jumlah SBLP dari 21 menjadi 9 SBLP, namun berkembang dalam kongres perubahan nama SBLP menjadi Departemen dan semula setiap SBLP memiliki AD / ART dirubah menjadi PD?PRT (Peraturan Dasar dan Peraturan Rumah Tangga).

Pada tahun 1995 Kongres Serikat Pekerja Seluruh Indonesia (SPSI) telah merubah bentuk organisasi kembali menjadi bentuk Federasi yang pada saat itu dipimpin oleh Bapak H. Bomer Pasaribu, SH. Sampai pada pintu gerbang reformasi, yang telah mewarnai / mempengaruhi Serikat Pekerja dimana perlu kebebasan berserikat telah dibuka melalui KEPRES Nomor 98 tahun 1998, tentang hak berserikat / berunding.
Dengan gerakan reformasi yang menggema di Indonesia maka gerakan serikat pekerja ikut ambil bagian dalam reformasi tersebut sebagai wujud peningkatan demokratisasi telah tercermin dalam MUNAS ke V FSPSI tanggal 19-24 Februari 1999, di Caringin – Bogor.
Eforia kebebasan berserikat telah melahirkan banyaknya Serikat Pekerja / Serikat Buruh dan Federasi – federasi sehingga lahirlah Undang – undang No.21 / Tahun 2000, tentang Serikat Pekerja / Serikat Buruh, yang memberi ruang pada federasi – federasi berhimpun dalam satu wadah Konfederasi Serikat Pekerja Seluruh Indonesia (KSPSI).
Pada tahun 2005 dilaksanakan Kongres KSPSI yang masih utuh, namun dalam perjalanannya pihak – pihak tertentu dalam kepengurusan tersebut memisahkan diri.
Untuk itu dengan menyelenggarakan Kongres luar biasa pada tahun 2007, telah diputuskan dan ditetapkan DPP KSPSI di bawah kepemimpinan Ketua Umum  Drs. Syukur Sarto, MS. untuk masa bakti 2007 - 2012.

Federasi Serikat Pekerja Tenaga Kerja Indonesia di Luar Negeri (FSP TKI LN) SPSI adalah Serikat Pekerja Anggota SPSI, dengan Dewan Pimpinan Pusat  SP TKI LN yang Ketua Umumnya adalah Ir.Untung Riyadi, SE